Después de tomar las calles en julio, más de 7,000 agentes de seguridad del sindicato SEIU-United Service Workers West en Los Ángeles y el Área de la Bahía han ratificado un nuevo contrato de cuatro años que mejorará significativamente las vidas de los trabajadores y las de sus familias al traer más justicia racial y económica a las comunidades en todo el estado.
Los contratos reducen los deducibles de salud anuales a 0 y proporcionan primas de salud 100 por ciento pagadas por el empleador a los oficiales que trabajan en sitios más pequeños y/o suburbanos a partir del 2021.
En el Área de la Bahía, los oficiales verán un aumento de $ 2.40 por hora en San Francisco, $ 2.30 en East Bay-Nivel 1 y $ 1.55 en East Bay-Nivel 2 durante un periodo de cuatro años.
En Los Ángeles, los oficiales recibirán un aumento de $ 2.10 por hora en el centro y en Century City-Nivel 1(a), $ 2.10 en el Westside-Nivel 1(b) y $ 1.55 en otras áreas-Nivel 2.
Los oficiales de Los Ángeles también ganaron el pago de un día feriado adicional que será pagado a partir del 2020 y un día adicional de licencia por enfermedad que comenzará en 2021 – llevándolos a la paridad con el tiempo de vacaciones pagadas que disfrutan los oficiales del Área de la Bahía.
Las ganancias salariales en esta ronda de negociaciones fueron entre un 45% y un 55% más altas que las ganancias salariales del contrato anterior.
Los oficiales también negociaron un lenguaje más amplio de no discriminación y prácticas de contratación de alcance para comunidades minoritarias.
